Kia Ora,歡迎來到 Four Shells 的新家!
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我們的服務

我們提供什麼

「Anau 專門設計和提供文化回應培訓項目,以連接西方和太平洋的世界觀。

透過創新的 KAVAX 平台(基於 talanoa 的方法來解決敏感問題),她成功地為 Shopify、Tamaki Regeneration Company、AUT、奧克蘭市議會、APRA、Te Whatu Ora、Hapai te Hauoara、新西蘭心理健康基金會、The Prenatal Collective、ACE Alternative Education Network 和 Pasifika Bank Network 和 Pasifika Bank Network 等組織舉辦了。

'Anau 目前正在懷卡託大學(Te Whare Wānanga o Waikato)攻讀博士學位,擁有奧克蘭理工大學(AUT)商業資訊系統碩士學位(一等榮譽),並將太平洋研究方法應用於其研究能力。她的專業知識涵蓋定性研究設計、社區參與、資料收集和分析以及綜合報告撰寫。

最近的項目包括領導心理健康基金會關於「毛利人和太平洋島民的精神困擾」的研究、奧克蘭市議會南方倡議下的Uptempo 計畫以及人權委員會的太平洋島民薪資差距調查。

我們為尋求將太平洋視角融入其營運和政策框架的組織提供全面的策略諮詢服務。

我們的專業知識包括組織發展、文化融合策略以及透過太平洋視角的政策分析。

作為 Four Shells Kava Lounge 的聯合總監,Todd 透過與太平洋島嶼供應商的合作,為太平洋業務發展、永續採購和跨文化企業提供策略諮詢服務。

他的經驗涵蓋與太平洋島嶼生產商的關係管理、文化活動協調以及將傳統實踐融入當代商業模式。

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